Производственная Характеристика Приложение 9 Образец На Дворника Заполнения: последняя информация, видео советы, изменения

Должностная инструкция – необходимая принадлежность каждого рабочего места, каждого вида работ. Предприятия, работающие годами по одной технологии, имеют целый свод инструкций, разработанных из-за того, что возникали несчастные случаи, простои производства и выход из строя техники из-за недосмотра, нелепицы, недоразумения и неспособности быстро принять решение в нестандартной ситуации.

Иногда сложно составить список обязанностей дворника по уборке придомовой территории, однако наша статья в этом поможет.

Конечно, такая работа проста и не требует высокой квалификации, но иметь инструкцию на эту должность потому и необходимо, что большинство из них или достаточно пожилые, или молодые и неопытные люди.

В должностной инструкции дворника должны быть указаны конкретные условия работы на данном предприятии. Это время начала и окончания работы, перерывов, работы столовой, душа, чтобы работник мог распланировать свою работу по времени и месту, необходимо также указать ему закрытые для посещений помещения, дороги и т. д.

Основные рабочие обязанности

Основная трудовая функция дворника – поддержание в порядке вверенной ему территории. В инструкции должны быть четко прописаны обязанности по уборке придомовой территории или других участков в разное время года с обязательным указанием, когда работа должна производиться и каким инвентарем.

Составные части этой работы:

уборка от мусора, опавших листьев и сучьев;
уборка снега: сгребание и складирование в определенном месте, расчистка дорожек, мест отдыха, мест парковок и других мест;
скол льда с крыльца, наледи с пешеходных дорожек, посыпание их песком для избежания падений людей;
уход за зелеными насаждениями (если в штате нет озеленителя): полив деревьев, кустарников, травы и цветов, обкос и подравнивание травы при необходимости, стрижка газонов и другое.

Могут быть указаны виды работ, которые дворник исполнять не должен. Это погрузочно-разгрузочные работы, работы по сбрасыванию снега с крыш, работы сторожа, столяра, электрика, маляра и другие, не входящие в перечень уборки и обслуживания территории.

При неполной загруженности возможно совмещение работы с выше перечисленными. Это должно быть прописано в инструкции.

В случае работы на территории школы в должностной инструкции дворника в школе должно быть указано о необходимости следить за поведением школьников на пришкольной территории, не допускать курения, разбрасывания мусора, порчи деревьев, зеленых насаждений и заборов, дворник должен прекращать драки или сообщать о них и прочее. При возникновении всех вышеназванных событий работник должен докладывать о них своему начальству.

Дворник должен знать адреса и номера телефонов: отделения милиции, местного участкового инспектора милиции, скорой помощи, пожарной части, ближайшего учреждения по оказанию медицинской помощи, аптеки, детской комнаты милиции.

Обязанности дворника по уборке придомовой территории: должностная инструкция 2021 год

ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ Дворник

1.1. Главной задачей дворника является уборка участков и площадей (территорий) обслуживаемого объекта.

1.2. Дворник непосредственно подчиняется менеджеру Отдела производства, либо менеджеру объекта отдела по работе с крупными и региональными объектами, либо супервайзеру, ответственному за работу объекта.

1.3. Дворник назначается и освобождается от должности в порядке, установленном фирмой, приказом Генерального директора.

1.4. Дворник должен знать санитарные правила по содержанию улиц, правила безопасности при выполнении уборочных работ.

1.5. В своей работе дворник руководствуется действующими законодательными актами РФ, уставом Компании, Правилами внутреннего трудового распорядка, приказами (указаниями) Генерального директора, Политикой в области качества и внутренними нормативными документами.

2. Функциональные обязанности

Дворник выполняет следующие функциональные обязанности:

2.1. Уборка улиц, тротуаров, участков и площадей (территорий) обслуживаемого объекта: своевременная уборка снега и сколка льда тротуаров вдоль фасадов зданий и строений, дворовых территорий, включая въезд во двор, хозяйственные площадки в местах установки контейнеров для сбора бытовых отходов, обочин дорожных покрытий, наружных лестниц в подвальные помещения объекта, обработка их песком или смесью песка с солью, сгребание и откидывание снега (в зимний период с 15 октября по 15 апреля);

2.2. Очистка крышек канализационных, пожарных и газовых колодцев (от снега, льда и мусора) для свободного доступа к ним в любое время (постоянно);

2.3. Очистка от снега кровли, навесов и фонарей (архитектурных), а также скол сосулек (в зимний период);

2.4. Погрузка снега в специальные автомашины для последующего вывоза с территории обслуживаемого объекта (в зимний период);

2.5. Уборка всей территории объекта (в т.ч. газонов и клумб) от мусора и листьев (постоянно);

2.6. Стрижка травы и декоративных кустарников на газонах объекта вручную или с помощью машин и приспособлений (в летний период с 15 апреля по 15 октября);

2.7. Рытье и прочистка канавок и лотков для стока талой воды к люкам и приемным колодцам (в летний период);

2.8. Полив водой всех уличных территорий обслуживаемого объекта, в т.ч. газонов, клумб и зеленых насаждений;

2.9. Очистка и санитарная обработка урн, мусоросборников (контейнеров), установка их по местам, уборка мест их установки (постоянно);

2.10 Наблюдение за своевременной очисткой дворовых мусоросборников (контейнеров), за исправностью и сохранностью всего наружного оборудования, имущества (ограждений, лестниц, карнизов, водосточных труб, урн, вывесок, указателей и т.д.), за сохранностью зеленых насаждений и их ограждений;

2.11. Удаление загрязнений с фонарей (архитектурных и уличных), вывесок и указателей (постоянно по мере необходимости).

2.12. Уборка гаража и автостоянки на территории объекта:

чистка пола и удаление устойчивых загрязнений (в т.ч. масляных пятен) с пола (постоянно по мере необходимости);

удаление пыли и устойчивых загрязнений с влагостойких стен (постоянно по мере необходимости);

удаление локальных загрязнений с внутренней стороны окон (постоянно по мере необходимости);

удаление пыли с выключателей, пожарных датчиков, электророзеток, огнетушителей и коммуникационных труб (постоянно по мере необходимости).

3.1. Дворник не имеет право представительствовать от имени фирмы.

своевременно получать от хозяйственной части необходимые для работы расходные материалы, оборудование, инвентарь, др. средства труда, относящиеся к сфере его деятельности;

вносить предложения непосредственному руководителю о рациональном использовании расходных материалов и др. средств труда;

требовать обеспечения нормальными условиями труда (помещением, рабочим местом);

пользования утвержденными Генеральным директором Инструкциями, приказами, распоряжениями, Правилами и др. документами, регламентирующими работу дворника;

информировать руководство фирмы об имеющихся недостатках в обслуживании объектов.

4. Ответственность Дворник несет ответственность

4.1. За некачественное и несвоевременное выполнение задач и обязанностей, предусмотренных настоящей Инструкцией.

4.2. За неиспользование и / или неправомерное использование прав, предоставленных настоящей Инструкцией.

4.3. За несоблюдение Инструкций, приказов, распоряжений, Правил и др. документов, регулирующих работу дворника.

4.4. За несоблюдение техники безопасности и противопожарной безопасности.

4.5. За порчу или небрежное отношение к хранению и использованию, хищение имущества фирмы и обслуживаемого объекта.

4.6. За грубое отношение (поведение) при общении с персоналом и посетителями обслуживаемого объекта и фирмы.

4.7. За неопрятный внешний вид, отсутствие форменной одежды и значка при выполнении своих обязанностей.

4.8. За выдачу конфиденциальной информации о фирме и клиентах или сбор информации путем проникновения в компьютерную сеть обслуживаемого объекта или просмотра его документации.

5. Взаимодействие с подразделениями (отделами), должностными лицами

Дворник взаимодействует со всеми функциональными подразделениями (отделами) и должностными лицами фирмы в пределах своей компетенции.

С инструкцией ознакомлен_______________________________

Результаты работы дворника видны всем и каждому, так кто же это такой – современный уборщик территории ЖКХ?

Есть ли норма площади, которую должен обслуживать один такой работник, и что именно входит в его обязанности? В данной статье мы поговорим о том, что представляет из себя работа в ЖКХ дворником?

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Прежде всего,
это штатный сотрудник подразделения ЖКХ, следящий за порядком на вверенной ему территории не только в смысле соблюдения должного санитарного состояния двора, переулка или улицы.
Это интересно: Спецсчет на капитальный ремонт многоквартирного дома 2021 год

Такой работник всегда обслуживает ограниченную площадь, прилегающую к жилым домам, и поневоле замечает, кто в какое время выходит из подъезда.

Дворник привыкает к жильцам и сходу различит чужаков, явившихся с не вполне добрыми намерениями. Поэтому дворник обязан сотрудничать с представителями органов охраны правопорядка, и в первую очередь – с участковым.

Уборщик территории знает если не по фамилиям, то по именам и уж точно в лицо всю ребятню своего двора, и наделен правом призвать ее к соблюдению общественного порядка – не шуметь, не допускать драк, а также обязан пресекать проявления вандализма в отношении общего имущества.

У этого сотрудника ЖКХ есть каморка в одном из домов, расположенных на его участке: обычно это небольшое помещение, в котором уборщик может держать инструменты – лопаты, метлы, веники, лом, ведра и прочий инвентарь. Работа эта физически тяжела, а в подсобке можно не только переодеться, но и посидеть, передохнуть.

На уборщика, замеченного в неисполнительности, нерадивости, можно пожаловаться в жил. контору, а исполнительного приветливого человека следует похвалить, таких надежных и трудолюбивых сотрудников руководство ЖКХ должно отмечать премиями.

О работе дворника ЖКХ мы поговорили, далее обсудим его должностные обязанности и права.

В трудовом договоре список обязанностей тоже приводится, но он более лаконичен, чем в должностной инструкции.

Именно в этом документе должно содержаться подробное, развернутое описание всего того, что должен делать на своем рабочем месте дворник ЖКХ.

Структура должностных обязанностей дворника ЖКХ такова:

общие положения;
должностные обязанности;
права;
ответственность.

Нанимателю важно знать, что к претенденту на эту рабочую должность требований по степени образованности, опыту предъявлено быть не может.

Что входит в обязанности дворника ЖКХ? Основные должностные обязанности состоят в следующем:

уборка закрепленной территории;
очистка тротуаров и дорожек от снега, льда, а также посыпка их песком;
содержание в рабочем (прочищенном) состоянии водоотводных лотков, каналов, а также пожарных приямков;
освобождение от мусора урн, с периодической промывкой;
осенью сметать и убирать листья;
уход за зелеными насаждениями – полив, рыхление, подстрижка и пр.;
весной и летом поливать водой тротуары, дорожки, мостовые;
поддержка в чистоте подъездов, лестниц, а также соблюдение целостности и нерушимости всего общего имущества.

Именно этот сотрудник обязан доложить руководству о замеченном им непорядке, и вправе предложить пути устранения проблемы.

Должен дворник соблюдать также нормы и правила, принятые для всех работников ЖКХ – не допускать прогулов, невыполнения распоряжений руководства, соблюдать требования ТБ и охраны труда, противопожарных и санитарных норм.

Права дворника состоят в следующем:

получать необходимые для работы инструменты и материалы;
требовать предоставления помещения для хранения материалов и инструментов, а также создания нормальных условий труда;
подавать руководству предложения касательно лучшей организации труда, совершенствования своей трудовой деятельности;
требовать ознакомления с документами ЖКХ, касающихся его обязанностей и прав, а также условий оплаты и премирования.

Будет уборщик отвечать по закону и в случае, если причинит своими действиями материальный вред предприятию.

Тяжелая физическая нагрузка при выполнении служебных обязанностей дворником ЖКХ должна быть ограничена площадью, которую это работник может осилить.

Нормы уборки территории для дворника ЖКХ регламентируются такими законодательными актами:

Оказалось, что нормативы по трудовой деятельности уборщика ЖКХ – это целая наука.

Например, тротуары делятся на классы, в зависимости от загруженности дороги:

1-й класс, если в обе стороны за 1 час проходит не более 50 чел.;
2-й класс, когда интенсивность движения пешеходов находится в интервале от 50-ти до 100 чел. в час;
3-й класс – в течение 1 часа пройдет более 100 чел.

Запруженные народом тротуары трудно убирать, не мешая пешеходам, подметать и поливать их удобнее рано утром или поздно вечером, при этом еще площадь разного класса интенсивности нуждается в разной частоте уборки.

Так как труд дворника остался по-прежнему ручным, то до сих пор норма убираемой территории принимается равной 500 м2 – именно подлежащей уборке, а не общей.

Несмотря на то, что работа уборщика тяжелая, проходящая публично, то есть на виду и вне зависимости от погодных условий, уровень зарплаты этой категории обслуживающего ЖКХ оставляет желать лучшего.

Именно уровень зарплаты и сдерживает людей от желания пойти в дворники. К тому же, недальновидные руководители часто требуют, чтобы уборщик находился на закрепленной за ним территории с 8-00 до 17-00.

В этом случае еще до массового выхода жильцов на работу листья, снег могут быть убраны с тротуаров и дорожек, что приятнее людям и не дает снегу уплотниться, затрудняя уборку.

К тем работникам коммунальной сферы, которые делают наши дворы чище, а наше общее имущество более ухоженным и невредимым, следует относиться с большим уважением, чем мы привыкли, и ценить их нелегкий и неблагодарный труд по достоинству.

Не нашли ответа на свой вопрос? Узнайте, как решить именно Вашу проблему — позвоните прямо сейчас:

Должностная инструкция дворника регламентирует трудовые взаимоотношения. Документ содержит права, функциональные обязанности, виды ответственности работника, порядок его подчинения, занятия и освобождения от должности, требования к опыту, образованию.

Это интересно: Ветхое и аварийное жилье: понятие и признаки 2021 год

Представленную ниже типовую форму можно использовать при разработке должностной инструкции дворника образовательного учреждения (в школе), на предприятии, по уборке придомовой территории.

Ряд положений документа может отличаться в зависимости от специфики организации.

1. Дворник принадлежит к категории «рабочие».

2. Дворник непосредственно подчиняется начальнику административно-хозяйственного отдела организации.

3. На должность дворника назначается лицо, имеющее образование не ниже полного среднего и опыт аналогичной работы не менее одного года.

4. Назначение или освобождение от должности дворника производится приказом генерального директора организации по представлению руководителя административно-хозяйственного отдела.

5. В период отсутствия дворника его ответственность, права, функциональные обязанности переходят к иному должностному лицу, назначенному в установленном порядке.

6. Дворник руководствуется в своей деятельности:

законодательными актами РФ;
Уставом организации;
данной должностной инструкцией;
приказами, распоряжениями руководства;
правилами внутреннего трудового распорядка, иными руководящими актами организации.

требования санитарных норм содержания территорий;
требования по благоустройству территории;
нормы защиты окружающей среды;
порядок очистки территории;
правила применения моющих средств и нормы обращения с ними;
пределы уборки закрепленной территории;
инструкции, рекомендации по уборочным работам;
устройства и правила использования вспомогательного оборудования и инструментов;
правила применения антигололедных средств;
нормы делового общения, этикета;
правила техники безопасности при выполнении уборочных работ;
адреса, номера телефонов эксплуатационных служб, ближайшего отделения полиции, пожарной части, скорой помощи, иных экстренных служб;
правила информирования своего непосредственного руководителя о ходе и результатах выполнения работ;
правила внутреннего трудового распорядка;
нормы, правила охраны труда, производственной санитарии и личной гигиены;
порядок использования средств противопожарной защиты.

Дворник выполняет следующие должностные обязанности:

1. Убирает закрепленную территорию.

2. Осматривает рабочую территорию, проверяет колодцы на предмет закрытия крышками, ограждения ям, траншей, отсутствие острых предметов (проволоки, арматуры, битого стекла).

3. Проверяет наличие переносных ограждений.

4. Проходит периодические медицинские осмотры.

5. Надевает сигнальный жилет, размещает переносные ограждения перед началом уборки в пределах движения транспорта.

6. Перемещает необходимые для уборки материалы и инвентарь.

7. Проходит инструктаж по охране труда, производственной санитарии.

8. Вызывает аварийные службы при выявлении признаков утечки газа, прорыва трубопроводов.

9. Информирует непосредственного начальника о ситуации, которая угрожает жизни, здоровью, о каждом происшествии на территории уборки.

10. Очищает и дезинфицирует урны, места их установки.

11. Очищает крышки газовых, канализационных, пожарных колодцев.

12. Осматривает емкости, удаляет из них мусор.

13. Включает и выключает освещение на закрепленной территории.

14. Очищает канавки, лотки для стока воды.

15. Очищает территорию, проезды и тротуары от снега, мелкого бытового мусора.

16. Осматривает дождеприемные колодцы по установленным графикам.

17. Готовит инвентарь, оборудование к работе в зимний период.

18. Орошает зеленые насаждения.

19. Посыпает территорию песком после выпадения снега.

20. Удаляет лед и снег, собирает их в установленных местах.

21. Наносит противогололедные средства на тротуары, лестничные сходы, расчищает проходы для движения пешеходов в период интенсивного снегопада (более 1 см/час).

22. Обрабатывает емкости для пищевых отходов и мусора дезинфицирующими средствами.

1. Вступать в коммуникацию с персоналом структурных подразделений организации по рабочим вопросам.

2. Получать сведения о решениях руководства, касающихся деятельности административно-хозяйственного отдела.

3. Выдвигать в адрес руководства предложения по совершенствованию своей работы и деятельности организации.

4. Не исполнять свои полномочия при появлении опасности для жизни или здоровья.

5. Получать необходимую информацию для выполнения своих должностных обязанностей.

6. Принимать самостоятельные решения в рамках своей компетенции.

7. Выдвигать в адрес руководства предложения, которые относятся к деятельности организации.

8. Требовать от руководства создания нормальных условий для выполнения своих должностных обязанностей, сохранности материальных ценностей, документов, оборудования.

9. Оповещать непосредственного начальника о выявленных недостатках в деятельности организации. Направлять предложения по их ликвидации.

Дворник несет ответственность за:

1. Неправомерное обращение с личными данными, разглашение конфиденциальных сведений, коммерческой тайны.

2. Ненадлежащее выполнение своих должностных обязанностей.

3. Несанкционированное руководством представление интересов организации.

4. Предоставление руководству, посетителям, клиентам заведомо недостоверной информации.

5. Нарушение положений руководящих документов организации.

6. Нарушение требований трудовой дисциплины, правил внутреннего трудового распорядка, норм противопожарной защиты, техники безопасности.

7. Нарушение норм делового общения, этикета.

8. Последствия своих действий, самостоятельных решений.

9. Нанесение ущерба организации, ее сотрудникам, государству, контрагентам.

Предлагаем Вашему вниманию типовой пример должностной инструкции дворника, образец 2021 года. На данную должность может быть назначен человек без предъявления требований к образованию и стажу работы. Не забывайте, каждая инструкция дворника выдается на руки под расписку.

На сайте hr-portal представлена типовая информация о знаниях, которыми должен обладать дворник. Об обязанностях, правах и ответственности.

Данный материал входит в огромную библиотеку должностных инструкций нашего сайта, которая обновляется ежедневно.

1. Дворник относится к категории рабочих.

2. Дворником принимается лицо без предъявления требований к образованию и стажу работы.

а) специальные (профессиональные) знания:

Это интересно: Взносы на капремонт можно не платить — решение Конституционного суда 2021 год

— инструкции, положения, приказы и другие акты по вопросам санитарии, благоустройства, внешнего содержания зданий и охраны общественного порядка;

— адреса и номера телефонов: отделения милиции, местного участкового инспектора милиции, скорой помощи, пожарной части, ближайшего учреждения по оказанию медицинской помощи, аптеки, детской комнаты и т.д.

б) общие знания работника организации:

— правила по охране труда, производственной санитарии и противопожарной безопасности;

— требования, предъявляемые к качеству выполняемых работ (услуг), к рациональной организации труда на рабочем месте;

4. В своей деятельности дворник руководствуется:

— Уставом (положением) организации,

— приказами и распоряжениями _________ организации, (генерального директора, директора, руководителя)

— настоящей должностной инструкцией,

— Правилами внутреннего трудового распорядка организации.

5. Дворник подчиняется непосредственно __________ (рабочему с более высокой квалификацией, начальнику производства (участка, цеха) и директору организации)

6. На время отсутствия дворника (командировка, отпуск, болезнь, пр.) его обязанности исполняет лицо, назначенное _________ организации (должность руководителя) по представлению _________ (должность) в установленном порядке, которое приобретает соответствующие права, обязанности и несет ответственность за исполнение возложенных на него обязанностей.

Трудовыми обязанностями дворника являются:

а) Специальные (профессиональные) обязанности:

— Уборка улиц, тротуаров, участков и площадей, прилегающих к обслуживаемому домовладению.

— Своевременная очистка от снега и льда тротуаров, мостовых и дорожек, посыпка их песком.

— Очистка пожарных колодцев для свободного доступа к ним в любое время.

— Рытье и прочистка канавок и лотков для стока воды.

— Промывка уличных урн и периодическая очистка их от мусора.

— Поливка водой дворов, мостовых и тротуаров.

— Наблюдение за своевременной очисткой дворовых мусорных ящиков, общественных туалетов и их санитарным состоянием, поддержание чистоты на лестничных клетках и других местах общего пользования вне квартиру за исправностью и сохранностью всего наружного домового оборудования и имущества (заборов, лестниц, карнизов, водосточных труб, урн, вывесок и т. д), за сохранностью зеленых насаждений и их ограждений; за сохранностью погребов, сараев, складов, а в отсутствие жильцов и их квартир.

— Вывешивание флагов на фасадах домов, а также снятие и хранение их.

— Своевременное зажигание и тушение фонарей на обслуживаемой территории.

— Контроль за выездом и въездом жильцов.

— Сообщение о нарушениях управляющему домом, участковому инспектору или в отделение милиции.

— Участие в обходах территорий домовладения, проводимых милицией.

— Принятие мер по предупреждению преступлений и нарушений порядка; немедленное сообщение о совершенном преступлении в отделение милиции; охрана следов преступления до прибытия представителей милиции; оказание помощи лицам, пострадавшим от несчастных случаев, престарелым, больным, детям и т.д.

б) Общие трудовые обязанности работника организации:

— Соблюдение Правил внутреннего трудового распорядка и иных локальных нормативных актов организации, внутренних правил и норм охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты.

— Выполнение в рамках трудового договора распоряжений работников, которым он починен согласно настоящей инструкции.

— Выполнение работы по приемке и сдаче смены, чистке и мойке, дезинфекции обслуживаемого оборудования и коммуникаций, уборке рабочего места, приспособлений, инструмента, а также по содержанию их в надлежащем состоянии.

— Ведение установленной технической документации.

1. Вносить на рассмотрение руководства предложения:

— по совершенствованию работы, связанной с предусмотренными настоящей инструкцией обязанностями;

— о привлечении к материальной и дисциплинарной ответственности работников, нарушивших производственную и трудовую дисциплину.

2. Знакомиться с документами, определяющими его права и обязанности, критерии оценки качества исполнения трудовых обязанностей.

3. Иные права, установленные действующим трудовым законодательством.

Дворник несет ответственность в следующих случаях:

1. За ненадлежащее исполнение или неисполнение своих трудовых обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, — в пределах, установленных трудовым законодательством Российской Федерации.

2. За правонарушения, совершенные в процессе своей деятельности, — в пределах, установленных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации.

3. За причинение материального ущерба организации — в пределах, установленных действующим трудовым и гражданским законодательством Российской Федерации.

Должностная инструкция дворника — образец 2021 года. Должностные обязанности дворника, права дворника, ответственность дворника.

Теги по материалу: Должностная инструкция дворника, должностная инструкция дворника в школе, должностная инструкция дворника тсж, должностная инструкция дворника в детском саду, должностная инструкция дворника жкх, должностная инструкция дворника на предприятии, должностная инструкция дворника в доу, должностная инструкция дворника управляющей компании, образец должностной инструкции дворника, должностная инструкция дворника жск, должностная инструкция сторожа дворника в доу, должностная инструкция бригадира дворников, должностная инструкция уборщика территории дворника, должностная инструкция дворника учреждения.

Другое

Ветхое и аварийное жилье: понятие и признаки 2021 год

Другое

Вознаграждение председателю совета многоквартирного дома 2021 год

Другое

Горизонтальная и вертикальная разводка отопления в многоквартирном доме 2021 год

Другое

Засор канализации в многоквартирном доме: кто виноват? 2021 год

Другое

Как вести бухгалтерский учет в ТСЖ — пошаговая инструкция 2021 год

Другое

Как заключить договор на вывоз мусора? 2021 год

Отличная статья 0

Проведение инструктажа не простая формальность

Необходимо сделать инструктаж частью стажировки: пройти по территории и показать, например, трудности в работе и недочеты предшественника, особенности разных участков территории. А еще необходимо познакомить с начальством предприятия или организации, которое «нужно знать в лицо», объяснить, где и что находится, от производственного цеха и до столовой, показать безопасные пути передвижения. Необходимо обязательно найти непосредственного начальника, чтобы не отвлекать других сотрудников. В качестве такого начальника может быть человек из отдела кадров или из административно-хозяйственного отдела, который будет отмечать время работы дворника – приход-уход, т. е. вести табель.

Общие положения

1.1. Уборщик территорий относится к категории рабочих.

1.2. Уборщик территорий назначается на должность и освобождается от нее приказом руководителя предприятия по представлению [вписать нужное] и подчиняется непосредственно [вписать нужное].

1.3. Уборщик территорий должен знать:

— санитарные правила по содержанию улиц и других территорий;

— правила безопасности при выполнении уборочных работ;

— устройство и назначение оборудования и приспособлений, применяемых в работе;

— [вписать нужное];

Спецодежда и спецобувь

Так как уборка территории проводится круглогодично, должностная инструкция дворника должна содержать посезонные сведения о спецодежде и спецобуви. Например:

Зимой: теплые штаны и телогрейка (фуфайка), валенки, теплые рукавицы.
Весной и осенью: резиновые сапоги, утепленный костюм, верхонки или перчатки.
Летом: рабочие брюки и куртка, верхонки или перчатки.

Нормы выдачи и виды одежды определяются стандартами и сертификатами на спецодежду.

Границы участка должны быть четко определены

Для того чтобы конкретизировать работу, границы участка должны быть четко определены в должностной инструкции дворника планом или схемой, с указанием различных по уборке видов территорий: дорожки асфальтированные, плиточные и грунтовые, зеленые насаждения, требующие и не требующие полива, подъездные пути, ворота и т. д.

На схеме должны быть указаны источники возможных проблем и опасностей: автостоянки, водо- и газоразборные емкости, трансформаторные подстанции и рекомендуемые способы их обслуживания по уборке. Для автостоянок, например, это будет указание времени уборки (до и после массовой стоянки автомобилей).

При использовании электроприборов (газонокосилка) на схеме должны быть указаны точки подключения, при поливе зеленых насаждений – точки подключения шланга.

Характеристика на уборщицу, образец

В составлении этого документа может принимать участие не только начальник структурного подразделения, где работает характеризуемый сотрудник, но и работники отдела кадров, а также, при необходимости, руководитель службы безопасности.

Характеристика с места работы

Соискателю: Ваши критерии поиска: Вакансии: Разное, уборщица, город: Киев отменить все фильтры, фильтр по городам: Фильтр по рубрикам: Образование, наука, воспитание, бухгалтерия, банк, финансы, аудит, сМИ, редактирование, переводы.

преданность делу, лояльность компании и ее руководителям;
или способность принимать на себя решения, проявлять инициативу;
или ответственное отношение к качеству и срокам выполнения работ;
или умение выстраивать отношения с клиентами…

Рекомендуем прочесть: Проезд Школьников В Электричках В Спб

Обязанности перед началом работы, во время работы, после работы

Перед работой дворник обязан:

надеть спецодежду и спецобувь;
выбрать нужный инвентарь;
закрыть на замок места хранения;
осмотреть территорию, которую нужно убрать.

Обязанности во время работы обычно различны в осеннее-зимний период (сгребание и уборка листьев, снега, скол льда, расчистка грязи и др.) и весеннее-летний период (подметание, полив, обкос травы на территории). Это необходимо отметить в должностной инструкции дворника.

Имеющиеся опасности в работе должны быть предупреждены:

При работе с электроинструментом (газонокосилкой или другим) работник должен быть дополнительно проинструктирован о безопасной работе с электроинструментом, должен знать место подключения инструмента и т. д.
При копке земли дворник должен быть проинструктирован об опасных местах на территории: возможных заложенных в землю трубах, кабелях и прочее.
При работе с вредными веществами, бытовым мусором, стеклом работник должен быть заранее проинструктирован и обеспечен дополнительными необходимыми средствами для защиты от различных видов загрязнений, которые есть или могут быть на вверенной ему территории. При получении царапин, ранений и других травм во время работы работник обязан продезинфицировать рану, особенно, если кожа в месте повреждения была загрязнена.

Обязанности дворника после работы включают:

уборку собранного мусора на место складирования;
возврат инвентаря и спецодежды в специальное помещение;
обязательное закрытие этого помещения;
принятие душа или мытье незащищенных частей тела над раковиной с проточной водой;
доклад о проделанной работе и проблемах во время ее исполнения контролирующему его деятельность работнику.

Ответственность дворника за выполнение своих обязанностей, изложенных в должностной инструкции, обязательно указывается. Это может быть лишение премии, лишение отпуска летом, а при неоднократных нарушениях должностной инструкции – предупреждение или увольнение.

Производственная характеристика для мсэ на дворника

Производственная характеристика один из основных документов, который предоставляется лицом в случае прохождения медико – социальной экспертизы. Ранее, производственная характеристика подготавливалась для ВТЭК (трудовой экспертной комиссии врачебной), однако в связи с ее упразднением, ее рассмотрением занимается МСЭ.

Ее основное назначение — получение информации о функциональных обязанностях, которые лицо выполняло у работодателя. В ней подлежат указанию следующие сведения:

Какая непосредственно работа выполнялась сотрудником;
Сколько времени сотрудник проводил в той или иной позе;
Сколько времени сотрудник предоставлялось для отдыха;
Какой уровень сложности был у обязанностей, выполняемых работником.

Целью ее предоставления в МСЭ является:

Принятия комиссией в отношении лица решения о присвоении ему статуса инвалида;
Установления комиссией ограничений труда для лица;
Разработка индивидуальной программы реабилитации лицу, уже имеющему статус инвалида.

Кому и в каких случаях нужен документ

Пункт 1. Указывают Ф.И.О. гражданина, который направляется на прохождение МСЭ.
Пункт 2. Название и полный адрес юридического лица, в котором гражданин осуществлял или в данное время осуществляет трудовую деятельность, телефон.
Пункт 3. Наименование структурного подразделения (цех, отдел).
Пункт 4. В данном пункте указывают, на какой должности работал человек на момент направления на прохождение экспертизы.
Пункт 5. Содержит сведения об общем стаже работы сотрудника.
Пункт 6. Здесь надо указать, какой стаж работы именно по профессии, на которой был задействован работник.
Пункт 7. Здесь надо прописать должностные обязанности и привести краткое описание выполняемых технологических операций.
Пункт 8. Отведен для отображения информации об условиях труда на данном участке, состоит из трех подпунктов. В 1-м подпункте указывают гигиенические условия труда (в помещении или на улице, в «горячем» цеху и др.). Во 2-м подпункте работодатель должен прописать сведения о режиме отдыха и труда, в 3-м подпункте – о рабочей позе, в которой постоянно находится (находился) сотрудник (сидя, стоя, перемещаясь в пространстве в течение смены или др.).
Пункт 9. Здесь надо отобразить характер работы. Сначала указывают есть ли нервно-психическая нагрузка, затем – есть ли умственная или физическая нагрузка. Для физической нагрузки надо прописать суммарную массу поднятия грузов с рабочей поверхности, особенности работы с движущимися механизмами, статическую нагрузку на одну и две руки и др.
Пункт 10. Данный пункт предназначен для отображения сведений о производительности труда сотрудника, выполняет ли он установленные нормы или нет, справляется ли с заданной работой.
Пункт 11. Указывают особенности оплаты труда: ставка, почасовая или сдельная зарплата.
Пункт 12. Зачастую его заполняют сотрудники бухгалтерии. Здесь надо расписать размер полученной заработной платы по месяцам за последний год.
Пункт 13. Заполняется на основании больничных листов – общее число дней болезни и отдельно по каждому больничному.
Пункт 14. Здесь указывают, какие проявления заболеваний были зарегистрированы на рабочем месте и с какой частотой.
Пункт 15. В данном пункте надо прописать, бывали ли случаи ухода человека с работы до окончания рабочей смены без получения больничного листа.
Пункт 16. Установлены ли ограничения в работе для конкретного сотрудника (без ночных смен, сокращенный рабочий день и др.).
Пункт 17. Предназначен для отображения сведений о том, переводился ли сотрудник на другую работу вследствие заболевания в течение последних 12 месяцев (с перечислением должностей).
Пункт 18. Здесь работодатель указывает, есть ли возможность трудоустройства человека на другую работу. Если да – то на какую именно.
Пункт 19. При необходимости вносят дополнительные сведения.

Предлагаем ознакомиться Положительная характеристика для мамы в пдн

Работник может претендовать на проведение медицинской экспертизы для:

смены условий труда — с изменением должности с более щадящими условиями труда, сокращением рабочего времени и т.п.;
ухода с места работы с оформлением инвалидности;
изменения степени инвалидности.

После всестороннего изучения состояния здоровья сотрудника и трудовых условий МСЭ (раньше эти функции исполняла ВТЭК) принимает решение. Важным фактором перевода сотрудника на облегченные условия труда является наличие подходящих вакансий в компании. Если их нет, возможно, гражданину придется сменить место работы.

Список необходимых бумаг для заполнения

Прежде чем преступать к заполнению характеристики необходимо подготовить весь перечень необходимых бумаг.

К таким бумагам отнесены:

Больничные листы лица, за последние 12 месяцев, предшествующие обращению в МСЭ;
Выписки из истории болезней лица;
Документ, подтверждающий личность лица, обратившегося за характеристикой;
Трудовая книжка, которая содержит информацию о занимаемой лицом должности и стаже работы;
При возникновении несчастного случая, который стал основанием проведения МСЭ, акт его засвидетельствования;
Запрос, который направлен бюро МСЭ для подготовки последующего заключения.

Правила оформления характеристики

Заполнение бланка для МСЭ отличается от типовых характеристик сотрудников и имеет строгую форму. Она разрабатывается и принимается внутри предприятия, как правило, кадровым отделом.

Создание документа опирается на 86-90 статьи ТК России. В заполненном виде он предоставляется сотруднику по его личному запросу или по обращению медицинской комиссии учреждения или ведомства.

В характеристике дается описание трудовой деятельности работника в мельчайших подробностях. Кроме того, она содержит нормы выработки, заработную плату, описание личных качеств и т.п. Эти показатели должны подтвердить или опровергнуть получение травмы или заболевания, вызванные условиями труда.

В документе указываются сведения, имеющие отношение только к определенному лицу, другие обстоятельства и описания коллег в нем не фигурируют. Главное требование к заполнению документа – полное раскрытие двух понятий:

трудовая деятельность сотрудника — обязанности, особенности производственных задач, карьерный рост, повышение квалификации;
условия труда в организации/учреждении/компании — максимально точное описание помещений, графика работы, температурных и гигиенических условий и т.п.

Образец производственной характеристики для оформления инвалидности должен по возможности максимально полно раскрывать эти категории. Оформлять документ необходимо на корпоративном бланке. Он заполняется непосредственно руководителем организации и должен заверяться еще как минимум одним специалистом.

Вторым экспертом может быть начальник отдела кадров, бухгалтер, заместитель директора, представитель профсоюза или медицинский работник предприятия. Участие второго лица в оформлении характеристики обязательно. Важно понимать, что, несмотря на участие нескольких лиц, подписавших бланк, полную ответственность за достоверность указанных сведений несет руководитель компании.

Описание рабочего места для медицинской экспертизы

Специально установленного бланка, в котором руководитель предприятия обязан указать сведения о рабочем месте сотрудника, законодателем не установлено. В связи с этим, при заполнении описания используют общие правила делопроизводства. В бланке, указываются следующие данные:

О работодателе (его организационно – правовая форма, наименование и местонахождение);
Сведения о сотруднике (персональные данные, сведения об образовании, занимаемой должности, квалификации и стаже работы);
Информацию о продолжительности рабочего дня, с указанием перерывов;
Данные о производительности работы сотрудника;
Сведения об особенностях работы (указывается информация о характере деятельности, о гигиенических особенностях труда);
Данные о перечне полученных работником в процессе исполнения трудовых обязанностей травм, заболеваний. Меры, предпринятые работодателем по облегчению той или иной трудовой деятельности работника на предприятии.

Обратите внимание

! Бланк должен быть заполнен в присутствии следующих лиц:

Медицинского сотрудника предприятия;
Собранной экспертной комиссией;
Администрацией предприятия.

С образцом характеристики рабочего места можно ознакомиться ниже.

Инструкция и правила составления

Данная экспертиза проводится в случае получения травмы сотрудником или если у него была обнаружена профессиональная болезнь.

Документ составляется работодателем, а если на предприятии есть медпункт, врач также принимает участие в его заполнении.

Характеристика заверяется подписями руководителя организации и еще минимум одного специалиста (например, начальника отдела кадров).

Для правильного заполнения производственной характеристики для МСЭ работодателю необходимо придерживаться специальных правил.

Обратите внимание! Документ обязательно заполняется в двух экземплярах, один из которых выдается на руки лицу, обратившемуся за ней, а второй экземпляр остается у работодателя и заносится в личное дело сотрудника.

При ее заполнении для проведения медико — социальной экспертизы должны быть соблюдены следующие правила:

Заполнение осуществляется непосредственно руководителем организации. При наличии медицинского кабинета, она должна быть заполнена руководителем предприятия совместно с имеющимся медиком. Помните, руководитель вправе поручить заполнение документа кадровому работнику, однако ответственность за правильность внесения информации возлагается непосредственно на руководителя;
Информация записывается в прошедшем времени тогда, когда сотрудник обратился за ее составлением после увольнения. В случае, когда трудовые правоотношения не расторгнуты, то информация должна быть внесена в настоящем времени;
Заполнению подлежат все 13 пунктов документа;
В конце документа обязательно ставится дата его составления, а также личная подпись руководителя предприятия и печать.

Образец заполнения производственной характеристики для МСЭ можно найти ниже.

Бланк и образец заполнения 2021 года

Производственная характеристика заполняется на специальном бланке. В бланке производственной характеристики, указывается следующий обязательный перечень информации:

Персональные данные лица, которое ее предоставит в бюро МСЭ;
Указывается полное наименование организации, в которой он осуществлял или осуществляет трудовую деятельность;
Сведения о занимаемой лицом должности, стаже работы (стаж высчитывается только за то время, которое лицо проработало у конкретного работодателя и на конкретной должности), а также об имеющейся квалификации;
Сведения о специальности лица;
Данные о виде трудовой занятости с указанием сведений о перечне обязанностей и о виде работы (труд машинный или ручной);
Информацию о режиме дня (сведения о количестве выходных, о предоставляемом отпуске, наличии перерывов в процессе осуществления трудовой деятельности). Подлежат указанию сведения о позе работы (подлежит указанию сведения об условиях труда, например сидячая работа с высокой психологической нагрузкой). Указываются уровни шума и вредности на рабочем месте, а также, какие меры были приняты работодателем, связанные с охраной или улучшением условий труда;
Данные о производительности труда. Подлежит указанию в процентном соотношении норма выработки, а также данные о фактической успеваемости работника при выполнении должностных обязанностей;
Обязательно указываются сведения о периодах больничных дней, а также о количестве отпусков за предыдущие 12 месяцев. При наличии у работника трудовых льгот, они также должны быть указаны работодателем (право на сокращенный рабочий день, право не выезжать в командировки, не работать в ночные смены);
Когда работник по состоянию здоровья работодателем переводился на другую работу, в результате чего изменился уровень его заработной платы, об этом также следует указывать;
Когда лицо еще является сотрудником организации, руководитель предприятия обязательно должен указать, имеется ли у него возможность переводе лица на другую должность с более низким уровнем нагрузки в связи с изменением здоровья лица. Когда такой возможности нет, руководитель предприятия в обязательном порядке делает об этом отметку;
В конце документа указывается иные данные, которые не включены в остальные разделы заполненного документа. Таким данными могут быть, например, наличие наград у работника, дополнительные навыки или умения в работе.

дворник, производственный, характеристика

Источник: https://minimaxtech.ru/proizvodstvennaya-kharakteristika-dvornika/

Обязанности во время экстраординарных обстоятельств

Этими обстоятельствами могут быть:

пожар на вверенной территории, в здании или по соседству;
проникновение на территорию лиц с непонятными намерениями;
утечки газа из непонятных или известных источников;
разливы воды или других жидкостей непонятного происхождения;
появление посторонних предметов, куч мусора непонятного происхождения или других предметов, которых до этого не было на участке;
провалы в почве или резкая непонятная гибель деревьев и травы на обслуживаемом участке;
внезапное появление вредных животных или насекомых (мышей, крыс, тараканов или еще каких-нибудь);
образование зимой больших наносов снега на крыше, что может угрожать пешеходам, автомобилям и т. д.

Обо всех этих событиях работник обязан срочно сообщить контролирующему его работнику и выполнять все его инструкции, если они включены в обязанности дворника.

В случае пожара дворник должен действовать согласно противопожарной инструкции предприятия, территорию которого убирает.

В зависимости от сезона

В зимний и летний периоды перечень работ дворника, как и основной инструмент, применяемый для уборки, отличаются. Соответственно, установлены разные нормы убираемой площади. На величину площади влияют погодные условия, тип покрытия поверхности, интенсивность потока пешеходов и другие факторы.

Предлагаем ознакомиться: Образец искового заявления к мобильному оператору

Разбивка на группы по интенсивности движения:

при проходимости до 50 человек в час считается первый класс;
при потоке 50-100 пешеходов — второй;
если в час по тротуару перемещается более 100 человек — третий.

Дворовые тротуары относятся к первому классу. Территории газонов не входят ни в какие классификации и рассматриваются при нормировании отдельно.

Принято делить тротуары по типу покрытий:

усовершенствованные (асфальтобетонные, брусчатые);
неусовершенствованные (щебеночные, булыжные);
территории без покрытий.

В зимнее время нормативы убираемой площади ниже, чем летние.

Методика расчета нормы уборки для дворника заключается в сложении нормативов на каждый вид работ, выполняемых в различные периоды, и делении рабочего времени на полученный результат. Получается площадь, которую должен убирать работник при соблюдении технологии и выполнении остальных вспомогательных видов работ.

Нормативы времени на уборку 1 метра площади различными способами и с применением разных инструментов, на очистку одной урны, на вынос одного мешка мусора и так далее на каждый вид работодатели берут из норм, разработанных государственными органами. При необходимости руководство организации, нанимающей дворников, может разработать собственные нормативы, проведя хронометраж всего цикла уборки.

Летние нормативы

Летние уборочные нормативы дворника складываются из подметания тротуаров, полива и ухода за газонами, удаления мусора и твердых бытовых отходов, образующихся на вверенной территории.

Соответственно группе интенсивности пешеходные дорожки первого класса подметают раз в два-три дня, остальные метут один-два раза в сутки.

При расчете нагрузки на дворника в летнее время учитываются:

ежедневная очистка урн для мусора с утренней промывкой;
вынос собранного мусора в контейнеры или мусоросборники;
упорядочение на специальной площадке крупногабаритного мусора и отходов;
сбор опавшей листвы и вынос ее в контейнеры или на специальную площадку;
полив асфальта в жаркое время.

В зимнее время

Основная задача дворника в зимнее время заключается в уборке льда и снега, посыпании обледеневших дорожек песком или химреагентами.

Соответственно на пешеходных дорожках первого класса уборка снега проводится раз в трое суток, на остальных — убирают ежедневно или через день. При выпадении свежего снега уборка производится незамедлительно вне зависимости от покрытия тротуаров или интенсивности движения пешеходов.

Предлагаем ознакомиться: Как оформить завещание на квартиру, сколько оно стоит и какие документы нужны Закон и дом

Неплотный, недавно выпавший снег слоем до 2 см подметается метлой, а свыше 2 см сдвигается с помощью широкого скребка или снегоуборочной лопаты. Зимний сезон и выпадение снега не снимают с дворника обязанностей по сбору мусора, что должно учитываться в зимних нормативах.